Firmy mierzą użycie AI zamiast rozwijać realne kompetencje pracowników
Badanie 2000 pracowników w USA i Wielkiej Brytanii pokazuje, że 46% używa narzędzi AI w pracy, ale prawie połowa nie przeszła żadnego szkolenia, a 56% nie ma ścieżki rozwoju kompetencji AI. Firmy skupiają się na mierzeniu użycia narzędzi — np. poprzez tablice wyników i wskaźniki tokenów — zamiast rozwijać faktyczne umiejętności. Eksperci ostrzegają, że samo używanie AI nie czyni organizacji gotową na AI.
Komentarze
Brak komentarzy
Komentarze
Jeszcze nikt nie skomentował — napisz pierwszy 👇
Brak komentarzy. Bądź pierwszy!