Koniec tajemnicy płacowej — firmy muszą ujawniać zarobki

Nowe przepisy zobowiązują pracodawców do większej transparentności w kwestii wynagrodzeń i prowadzenia otwartego dialogu z pracownikami. Zmiany mogą być trudne szczególnie dla firm, gdzie dotąd panowała duża uznaniowość przy ustalaniu płac.