📈
📈 Biznes
Nowe prawo w UK: oferty pracy muszą zawierać widełki wynagrodzeń
Brytyjski rząd wprowadza przepisy zobowiązujące pracodawców do podawania widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracę. Celem regulacji jest ułatwienie poszukiwania zatrudnienia oraz ograniczenie przypadków dyskryminacji płacowej. Nowe prawo wpisuje się w szersze działania rządu na rzecz przejrzystości rynku pracy.
Komentarze
Brak komentarzy
Komentarze
Jeszcze nikt nie skomentował — napisz pierwszy 👇
Brak komentarzy. Bądź pierwszy!