PIP może objąć kontrolą pracę tymczasową na umowach cywilnoprawnych
Obowiązujące przepisy dopuszczają stosowanie pracy tymczasowej w ramach umów cywilnoprawnych, jednak kwestia, czy Państwowa Inspekcja Pracy obejmie ten model zatrudnienia reklasyfikacją, pozostaje otwarta. Praktyka PIP pokaże, czy agencje pracy tymczasowej będą traktowane tak samo jak inne podmioty stosujące umowy cywilnoprawne. Sprawa dotyczy potencjalnie tysięcy pracowników i pracodawców w Polsce.
Komentarze
Brak komentarzy
Komentarze
Jeszcze nikt nie skomentował — napisz pierwszy 👇
Brak komentarzy. Bądź pierwszy!